3月28日上午，集團(tuán)召開新入職員工集體談話會(huì)，集團(tuán)黨委委員、副董事長張玉高主持會(huì)議，集團(tuán)黨委書記、董事長宋鴻杰出席會(huì)議并講話。
會(huì)上，宋鴻杰首先對(duì)新入職員工表示歡迎和祝賀，他簡單介紹了集團(tuán)基本情況，指出目前集團(tuán)正處于爬坡過坎的關(guān)鍵時(shí)期，新員工的加入，為集團(tuán)注入了新鮮血液，對(duì)推動(dòng)集團(tuán)做大做強(qiáng)有著重要意義，每名新員工都要盡快適應(yīng)新環(huán)境，盡快進(jìn)入新角色。
宋鴻杰對(duì)新入職員工提出三點(diǎn)要求：一是加強(qiáng)自身修養(yǎng)。要加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，在思想行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)確立”，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，在今后的工作中主動(dòng)作為、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，自覺服從組織工作安排，確保政令暢通、令行禁止。要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，團(tuán)結(jié)同志，孝敬父母，尊老愛幼，為人光明磊落、工作勤奮敬業(yè)。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)強(qiáng)本領(lǐng)。目前，集團(tuán)承擔(dān)的任務(wù)非常繁重，涉及方面非常廣泛，包括城市建設(shè)、房地產(chǎn)、新能源、智慧城市、環(huán)保產(chǎn)業(yè)等多方面，系統(tǒng)性和專業(yè)性非常強(qiáng)，對(duì)我們要求更高，每個(gè)同志都要自覺強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提高自身業(yè)務(wù)能力，爭取盡快成為各個(gè)領(lǐng)域的“行家里手”。三是愛崗敬業(yè)強(qiáng)擔(dān)當(dāng)。要樹立擔(dān)當(dāng)意識(shí)，做到積極主動(dòng)、勇挑重?fù)?dān)、迎難而上，牢固樹立“說了算、定了干、馬上辦”的良好工作作風(fēng)，嚴(yán)格落實(shí)市委“二三四”工作機(jī)制，不折不扣、不講代價(jià)地圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，每名同志都要盡快參與到工作中去，充分施展自己的本領(lǐng)，踏踏實(shí)實(shí)干出成績，為集團(tuán)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
